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og真人官方2022年度社會(huì)責(zé)任報(bào)告
- 分類：社會(huì)公益
- 作者：
- 來源：
- 發(fā)布時(shí)間：2023-02-01 13:33
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【概要描述】og真人官方作為一家富有社會(huì)責(zé)任感的企業(yè)，在自身不斷發(fā)展壯大的同時(shí)，時(shí)刻不忘企業(yè)所應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任，堅(jiān)持實(shí)現(xiàn)對社會(huì)、員工、客戶及投資者共贏理念，促進(jìn)企業(yè)與社會(huì)的協(xié)調(diào)、和諧與可持續(xù)發(fā)展。
og真人官方2022年度社會(huì)責(zé)任報(bào)告
【概要描述】og真人官方作為一家富有社會(huì)責(zé)任感的企業(yè)，在自身不斷發(fā)展壯大的同時(shí)，時(shí)刻不忘企業(yè)所應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任，堅(jiān)持實(shí)現(xiàn)對社會(huì)、員工、客戶及投資者共贏理念，促進(jìn)企業(yè)與社會(huì)的協(xié)調(diào)、和諧與可持續(xù)發(fā)展。
- 分類：社會(huì)公益
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- 發(fā)布時(shí)間：2023-02-01 13:33
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2022年度社會(huì)責(zé)任報(bào)告
編制：謝廣
審批：汪國春
批準(zhǔn)：徐鑫
一、序言
og真人官方作為一家富有社會(huì)責(zé)任感的企業(yè)，在自身不斷發(fā)展壯大的同時(shí)，時(shí)刻不忘企業(yè)所應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任，堅(jiān)持實(shí)現(xiàn)對社會(huì)、員工、客戶及投資者共贏理念，促進(jìn)企業(yè)與社會(huì)的協(xié)調(diào)、和諧與可持續(xù)發(fā)展。
優(yōu)秀的企業(yè)離不開優(yōu)秀人才的支撐，og真人官方新水泥一直將培養(yǎng)人才、尊重人才放在企業(yè)發(fā)展的首位，努力營造和諧并富有活力的人才培養(yǎng)環(huán)境。我們積極奉行“以人為本、唯才是用”的人才觀，為各類人才搭建起充分施展才華的舞臺(tái)，并與員工共同分享企業(yè)發(fā)展的成果，真正形成了人才與企業(yè)共同發(fā)展的良性機(jī)制。同時(shí)，我們積極倡導(dǎo)“快樂工作、快樂生活”的理念，在企業(yè)快速發(fā)展過程中，大力提倡幸福、快樂的心態(tài)，充分營造環(huán)境良好、健康和諧的氛圍，不斷創(chuàng)造企業(yè)和諧，更為社會(huì)和諧貢獻(xiàn)一份力量；通過各項(xiàng)公益活動(dòng)，參與公共事業(yè)、承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，強(qiáng)化對人的責(zé)任、對環(huán)境的責(zé)任以及對社會(huì)、國家的責(zé)任，時(shí)時(shí)刻刻以感恩之心不斷你參與各類慈善事業(yè)，權(quán)利打造具有社會(huì)責(zé)任感的幸福企業(yè)。
二、企業(yè)簡介
og真人官方，前身為og真人官方，于1999年改制為股份制企業(yè)，同年與唐山啟新水泥有限公司合作辦廠，聘請啟新水泥的專家嚴(yán)格管理，從此馳名中外的“馬”牌水泥在玉田安家落戶。2002年該廠正式更名為og真人官方，注冊資本2.1億元, 固定資產(chǎn)達(dá)10億元。2016年先后收購了玉田盛興水泥有限公司、唐山玉螺水泥有限公司，使og真人官方成為玉田縣最大一家og真人官方。
og真人官方是唐山啟新金馬水泥有限公司的傳承人，啟新金馬水泥從1889年建廠，是中國第一家水泥廠，享有“中國水泥工業(yè)的搖籃”之稱，130年歷經(jīng)磨難，近年來先后有6家企業(yè)使用了馬牌商標(biāo)，只有玉田的og真人官方是一顆常青樹，保持了“馬牌”水泥信譽(yù)，使公司不斷發(fā)展壯大。因?yàn)樵摴緢?jiān)持了正確的經(jīng)營理念：以產(chǎn)品質(zhì)量求生存、求發(fā)展。
逆水行舟，不進(jìn)則退。按照新時(shí)代、新形勢、新要求的發(fā)展理念，按照習(xí)近平總書記“綠水青山就是金山銀山”的指示精神，公司董事長徐慶輝高站位、高起點(diǎn)，決心徹底改變“散亂污”、“臟亂差”的舊環(huán)境，痛下決心：拆掉原豪門路唐山og真人官方新、唐山玉螺兩個(gè)舊廠對原三家水泥企業(yè)進(jìn)行產(chǎn)能置換，淘汰了三家重組水泥企業(yè)原有水泥磨機(jī)及其附屬設(shè)備，破釜沉舟，背水一戰(zhàn)，通過全公司員工夜以繼日不懈的努力，歷時(shí)近兩年時(shí)間一個(gè)現(xiàn)代化的新廠已經(jīng)建成，一個(gè)高質(zhì)量、高水平、高品位，國內(nèi)一流的新廠在燕山腳下原唐山玉螺舊廠址拔地而起，使og真人官方實(shí)現(xiàn)鳳凰涅槃，絕地逢生！
該公司緊鄰102國道，距唐山50公里，天津90公里，北京96公里，距京秦高速玉田出口僅5公里。地理位置優(yōu)越，交通便利，是華北地區(qū)集環(huán)保、節(jié)能、安全于一體的“花園式”工廠，新廠區(qū)占地面積1萬2千余平方米，總投資24000多萬元，現(xiàn)有員工128人，工程師15人，自動(dòng)化技術(shù)人員10人。新廠擁有輔料、熟料存儲(chǔ)倉和150萬噸水泥粉磨生產(chǎn)線，倉儲(chǔ)量達(dá)到30萬噸，水泥成品存儲(chǔ)量達(dá)到3萬噸，年銷售額2億元。為了減排治污，新廠區(qū)在原料、熟料存儲(chǔ)上采用了密閉式存儲(chǔ)倉，除塵設(shè)備從原設(shè)計(jì)20臺(tái)套增至67臺(tái)套，達(dá)到全國水泥行業(yè)“十三五規(guī)劃”排放標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)水泥行業(yè)超低排放。
三、產(chǎn)品服務(wù)
該公司主要產(chǎn)品有，PSB32.5礦渣硅酸鹽水泥. PSA32.5礦渣硅酸鹽水泥，PO42.5普通硅酸鹽水泥, PO42.5低堿硅酸鹽水泥， PO52.5低堿硅酸鹽水泥等可定制化生產(chǎn)各種特種水泥，產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到國際先進(jìn)水平，并具有硬化速度快，早期強(qiáng)度高，抗腐蝕性能好等特點(diǎn)。百年歷史，百年馬牌。“馬牌”水泥信譽(yù)卓著，其內(nèi)控質(zhì)量指標(biāo)高于GB175－2007國家標(biāo)準(zhǔn)，始終保持出廠水泥100%合格和富余強(qiáng)度100%合格。馬牌水泥已出口到美國、歐洲、韓國、日本以及東南亞多個(gè)國家，并獲得十次國際大獎(jiǎng)，同時(shí)馬牌水泥先后在北京奧運(yùn)會(huì)工程，北京地鐵工程、引灤工程、世人矚目的曹妃甸工程等中標(biāo)使用，在天津、承德、廊坊、遷安等外埠市場廣泛使用，在我縣的電力大廈，政府行政中心、帥府小區(qū)、村村通工程和文明生態(tài)村建設(shè)等工程中獨(dú)家使用，華夏大地到處留下“馬牌”水泥的足跡。2018年，公司銷售收入達(dá)到1.86億元。
（一）公司產(chǎn)品售后服務(wù)體系健全，嚴(yán)格實(shí)施《客戶服務(wù)管理制度》；本著誠實(shí)守信、顧客滿意的原則建立了技術(shù)、售后人員24小時(shí)待命服務(wù)制度，銷售和技術(shù)人員隨時(shí)、隨地解決客戶遇到難題。
（二）銷售部定期采用回訪或調(diào)查形式，進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查，對客戶提出的要求和建議加強(qiáng)改進(jìn)和采用，定期檢查和分析客戶滿意度情況。
（三）為強(qiáng)化品質(zhì)管理，提高企業(yè)胸衣、增強(qiáng)客戶信息、擴(kuò)大市場份額和提高企業(yè)形象等，公司通過GB/T9001-2008-ISO 9001:2015質(zhì)量體系認(rèn)證，并有效運(yùn)行近5年時(shí)間。
（四）在產(chǎn)品或服務(wù)質(zhì)量負(fù)面信息或報(bào)告為零起。
四、對供應(yīng)鏈伙伴的責(zé)任
（一）維護(hù)企業(yè)產(chǎn)權(quán)人合法權(quán)益，平等對待所有產(chǎn)權(quán)人。
（二）兌現(xiàn)債權(quán)人承諾，安排相應(yīng)的債權(quán)人利益保障措施。
（三）采購責(zé)任制度及方針
采購負(fù)責(zé)人對供應(yīng)商和采購產(chǎn)品的質(zhì)量負(fù)責(zé)，按照生產(chǎn)需要及時(shí)提出采購計(jì)劃，經(jīng)公司審核同意簽訂采購合同并按照采購合同安排產(chǎn)品的進(jìn)貨檢驗(yàn)，檢驗(yàn)合格方可允許入廠，對驗(yàn)收不合格產(chǎn)品及原材料堅(jiān)決要求退貨或更換產(chǎn)品。
（四）保障供應(yīng)商、分包商與客戶經(jīng)銷商合法權(quán)益
公司嚴(yán)格按照采購合同對供應(yīng)商進(jìn)行付款，合法保障供應(yīng)商的權(quán)益，共謀平等互利、誠信合作伙伴關(guān)系。
五、承擔(dān)誠信責(zé)任
（一）守法誠信
1、遵守法律法規(guī)和社會(huì)公德、商業(yè)道德以及行業(yè)規(guī)則。公司堅(jiān)持依法經(jīng)營，誠實(shí)守信。正在經(jīng)營中，模范遵守法律法規(guī)和社會(huì)公德、商業(yè)道德以及行業(yè)規(guī)則，及時(shí)足額納稅，忠實(shí)履行合同，恪守商業(yè)信用，反對不正當(dāng)競爭；切實(shí)把好產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)和提高產(chǎn)品技術(shù)服務(wù)水平，努力為社會(huì)提供優(yōu)質(zhì)、安全、科學(xué)、可靠的產(chǎn)品技術(shù)服務(wù)，取得廣大客戶的信賴與認(rèn)同；確保生產(chǎn)安全，努力為職工提供安全、健康、衛(wèi)生的工作和生活環(huán)境，保障職工職業(yè)健康，遵守法律法規(guī)和社會(huì)公德、商業(yè)道德以及行業(yè)規(guī)則，無重大違法、違規(guī)的負(fù)面信息。
2、反對不正當(dāng)競爭，杜絕商業(yè)活動(dòng)中的腐敗行為。對外公司憑借一流的產(chǎn)品技術(shù)服務(wù)贏得客戶滿意，對內(nèi)開展黨風(fēng)廉政建設(shè)活動(dòng)，杜絕商業(yè)活動(dòng)中的腐敗行為。
（二）誠信經(jīng)營與服務(wù)。
樹立誠信經(jīng)營的理念與保障誠信經(jīng)營的制度。公司從道德范疇提高員工的誠信觀念，宣傳誠信對企業(yè)生存的重要意義以及對員工個(gè)人魅力提升的意義。從法律范疇對員工進(jìn)行約束，不誠信的企業(yè)也必然不能遵紀(jì)守法。從監(jiān)管方面促進(jìn)企業(yè)誠信，包括合同履行的統(tǒng)計(jì)、顧客回訪等。
（三）村企共建、助學(xué)接力、敬老擁軍。
公司積極開展各項(xiàng)村企共建、助學(xué)接力等捐助活動(dòng)，積極參與“無償獻(xiàn)血”及在因病特困職工捐助活動(dòng)。每年為考上大學(xué)職工子女提供每人6000元捐助。
六、成立工會(huì)
og真人官方新水泥為推進(jìn)工會(huì)建設(shè)和提升員工福利和豐富員工業(yè)余生活，在2002年成立了第一屆工會(huì)委員會(huì)；合理設(shè)置了組織結(jié)構(gòu)、會(huì)員條件與義務(wù)和福利；至目前公司所有員工自愿加入了工會(huì)。這對于建立穩(wěn)定和諧的勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)職工合法權(quán)益至關(guān)重要，同時(shí)也推動(dòng)了公司的企業(yè)文化建設(shè)。
七、擔(dān)負(fù)環(huán)保、職業(yè)健康安全責(zé)任
（一）環(huán)境管理方面
1、公司通過GB/T24001-2004/ISO14001:2004環(huán)境管理體系認(rèn)證和嚴(yán)格遵守環(huán)境保護(hù)相關(guān)法律法規(guī)要求，辦理了《排放污染物許可證》，并定期進(jìn)行三廢監(jiān)測。
2、按照法律法規(guī)要求進(jìn)行了環(huán)境影響評價(jià)。
3、從建廠至今無環(huán)保違規(guī)負(fù)面信息。
（二）職業(yè)健康安全方面
1、公司通過GB/T28001-2011職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證和嚴(yán)格遵守職業(yè)健康安全相關(guān)法律法規(guī)要求，進(jìn)行了職業(yè)健康危害申報(bào)。
2、本年度制定的年度安全培訓(xùn)計(jì)劃全部實(shí)施，員工安全意識(shí)進(jìn)一步得到了加強(qiáng)。
3、對普通崗位和存在職業(yè)病危害的崗位進(jìn)行了職業(yè)病體檢，員工所有體檢項(xiàng)目均未發(fā)現(xiàn)異常。
4、從建廠至今無職業(yè)健康安全違規(guī)負(fù)面信息。
5、各特種設(shè)備全部通過年檢。
（三）2018年安全生產(chǎn)和環(huán)保資金投入情況
1、2018年總共投入安全生產(chǎn)和環(huán)保資金共計(jì)約1500萬多元來進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)和管理方案，如：公司改變粉磨站采用原料堆棚存儲(chǔ)物料的原始方式，原料儲(chǔ)存采用焊接鋼板倉，倉儲(chǔ)容量達(dá)到30萬噸。原料卸車在封閉卸車坑內(nèi)進(jìn)行，熟料卸車坑兩臺(tái)收塵器風(fēng)量達(dá)到20萬立方米/小時(shí), 卸車全過程、入倉儲(chǔ)存及物料轉(zhuǎn)運(yùn)全部達(dá)到零排放。公司采用智能一卡通系統(tǒng)并結(jié)合現(xiàn)代自動(dòng)門禁系統(tǒng)，達(dá)到物流、人員的有效管控。廠內(nèi)各個(gè)門崗和地磅做到了無人值守，物流車輛進(jìn)出有序，智能化、自動(dòng)化達(dá)到高水平。從原料進(jìn)廠到水泥出廠各環(huán)節(jié)配套安裝了67臺(tái)覆膜濾袋高效除塵器，除塵器數(shù)量比一條新型干法窯的除塵設(shè)施還要多，在主排口安裝了在線監(jiān)測設(shè)備，進(jìn)行24小時(shí)監(jiān)控。
2、開展職業(yè)健康安全管理活動(dòng)。為了進(jìn)一步強(qiáng)化公司廣大員工對安全生產(chǎn)工作的思想認(rèn)識(shí)，提高公司安全管理水平，增強(qiáng)廣大職工的安全生產(chǎn)意識(shí)和自我保護(hù)能力，加強(qiáng)全員安全防范意識(shí)，堅(jiān)決杜絕事故發(fā)生，確保公司科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展，公司每年安全月對所有車間和部門人員開展了消防滅火演練、防汛搶險(xiǎn)救災(zāi)演練、應(yīng)急逃生演練等活動(dòng)，公司安全部專職安全員向員工講解了滅火器的使用、滅火方法、消防水帶與水槍的對接及握法；防汛搶險(xiǎn)救災(zāi)注意事項(xiàng)及要領(lǐng)；應(yīng)急逃生要領(lǐng)等，員工都做了親身體驗(yàn)，真正體現(xiàn)了“預(yù)防為主，防消結(jié)合”的消防方針，灌輸群防、群治的意識(shí)。
八、展望2019年
（一）完善科技創(chuàng)新體系建設(shè)。堅(jiān)持從構(gòu)建自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)體系和強(qiáng)化企業(yè)自身技術(shù)創(chuàng)新能力出發(fā)，采取自主創(chuàng)新、集成創(chuàng)新、引進(jìn)消化吸收再創(chuàng)新、產(chǎn)學(xué)研合作攻關(guān)等方式，著力研發(fā)具有行業(yè)領(lǐng)先的現(xiàn)代化先進(jìn)技術(shù)和國家科技攻關(guān)計(jì)劃項(xiàng)目，提升科技計(jì)劃項(xiàng)目的開發(fā)層面，使公司的資源優(yōu)勢、產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)優(yōu)勢轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)技術(shù)經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢，使技術(shù)創(chuàng)新工作為公司持續(xù)健康發(fā)展提供強(qiáng)大的技術(shù)支撐。
（二）關(guān)愛員工全面健康發(fā)展。堅(jiān)持關(guān)愛員工、依靠員工、凝聚員工，公司將進(jìn)一步完善員工薪酬體系，全面提升員工生活水平；積極開展員工教育培訓(xùn)和技能提升活動(dòng)，提高員工學(xué)習(xí)積極性和業(yè)務(wù)素質(zhì)；拓寬企業(yè)民主管理，保障員工合法權(quán)益；加強(qiáng)幫扶解困工作，為弱勢群體提供切實(shí)幫助。
（三）節(jié)能降耗加強(qiáng)環(huán)境治理。大力推廣先進(jìn)、節(jié)能、高效的技術(shù)設(shè)備和工藝，完善節(jié)能組織管理，著力建設(shè)資源節(jié)約型和環(huán)境友好型企業(yè)。
（四）始終堅(jiān)持環(huán)境、職業(yè)健康安全方針：節(jié)能環(huán)保、健康安全。遵規(guī)守紀(jì)，預(yù)防為先。全員參與，持續(xù)改進(jìn)。
（五）關(guān)愛員工身體健康，在2018年度對全體員工進(jìn)行體檢和存在職業(yè)病崗位的員工進(jìn)行職業(yè)病體檢。
（六）回饋社會(huì)實(shí)現(xiàn)地企共贏。持續(xù)推進(jìn)企業(yè)發(fā)展，為社會(huì)創(chuàng)造更多就業(yè)機(jī)會(huì)；加大對社會(huì)公益事業(yè)的支持力度，鼓勵(lì)愛心幫互行為；著重關(guān)注當(dāng)?shù)厣鐣?huì)、文化、教育、衛(wèi)生、安全的發(fā)展，關(guān)心當(dāng)?shù)厝鮿萑后w，切實(shí)促進(jìn)社會(huì)和諧。
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